Tervetuloa osallistumaan kansainvälisen verkostomme tuottamaan group relation -konferenssiin. Tapahtuman pääjärjestäjä on italialainen IL Nodo group. Tapahtuman teemana on on energia, luova yhteistyö ja hyvinvointi.

Group relations -konferenssit tunnetaan Suomessa Tavistock-seminaarin nimellä ja perinteisesti niissä tarkastellaan ryhmien dynamiikkaa, ryhmäilmiöitä ja auktoriteettisuhteita. Menetelmä on  työtavaltaan kokemuksellinen ja kokemusten havainnointiin ja jäsentämiseen pohjautuva.

Tapahtuma toteutuu kahden illan aikana 4.-5.2.2022 (CET ajassa klo 15-21)

Tapahtuma toteutaan kokeiluluontoisesti verkkovälitteisenä. Tapahtuman ilmottaudutaan ja se maksetaan (250 €) suoraa järjestäjälle. Tapahtuman verkkosivulle pääset tästä: https://www.ilnodogroup.it/event/ecw-online/

Systeemiajattelun metodeja soveltavissa tapaamisissa/työpajoissa käsitellään osallistujien asiakas/case-tilanteita tutkien mahdollisuuksia soveltaa niissä erilaisia systeemisiä menetelmiä ja ajattelumalleja.

Työnohjausprosessi koostuu kuudesta kahden tunnin pienryhmätapaamisesta

Tapaamisissa syvennytään tutkimaan systeemistä konsultointia kolmesta näkökulmasta:
1) jäsennetään konsultointiprosessi elävänä systeemisenä kokonaisuuteena systeemikartalle
2) perehdytään systeemisiin metodeihin, joilla ymmärtää systeemin dynamiikkaa
3) luodaan systeemisesti perusteltuja vaihtoehtoja edetä konsultointiprosessissa 

Tapaamisten ohjelma:

Tapaamiset 1-2
Jäsennämme ja tutkimme osallistujien ajattelumalleja ja tapoja nähdä asiat systeemeinä omassa konsultontityössään. Kuinka toimia konsulttina niin, että mahdollistaa tiedon ja ymmärryksen kehittymisen asiakkaan toiminnasta systeeminä?

Tapaamiset 3-4
Perehdymme tapoihin luoda ymmärrystä omasta konsultointiprosessista systeeminä ja sen ainutlaatuisesta dynamiikasta. Miten oma toiminta ja systeemin muut tekijät vaikuttavat konsultointiprosessin kehittymiseen?  Miten systeemi toimii ja millaisia ilmiöitä, seurauksia syntyy? Miten systeemi muovaa itseänsä ja on vuorovaikutuksessa ympäristönsä kanssa?

Tapaamiset 5-6
Syvennymme rakentamaan konsultointiprosessista oppivaa ja kestävästi kehittyvää systeemiä. Miten ja missä oppiminen tapahtuu systeemissä? Miten oppimista ja uutta hyödynnetään? Millaisia menetelmiä soveltaa? Miten edistää systeemisen ajattelumallin omaksumista yhdessä asiakkaan kanssa?

Tapaamisissa yhdistetään aina case-tilanteiden katsominen systeemisen teorian ja soveltamisen näkökulmiiin. Pääsemme kokeilemaan ja harjoittelemaan systeemisen ajattelun omaksumista ja soveltamista erilaissa kehittämitilanteissa.

Tapaamiset sisältävät myös lyhyitä alustuksia systeemisistä menetelmistä, ja alustajina voi toimia myös vierailijoita Metanoia Instituutin verkostosta. Alustusvierailijoista sovimme yhdessä ryhmän kanssa.

Kevään 2022 ryhmä alkaa
Tapaamiset sovitaan joko verkkotapaamisina tai kasvokkain, osallistujien toiveiden mukaan.
Tapaamiset noin kerran kuukaudessa.
Ryhmäkoko on 4-6 henkilöä.

1. tapaaminen 7.4. klo 14-16
2. tapaaminen 6.5. klo 14-16
3. – 6. tapaaminen sovitaan yhdessä ryhmän kanssa

Kustannukset 870 € (6 x 145 €/tapaaminen)+ alv 24 %

Ilmoittautuminen 3.4.2022 mennessä.

Työpajasarjan vetäjänä toimii Jukka-Pekka Heikkilä (psykologi, MSc, organisaatiokonsultti, FINOD). Hänellä on pitkä kokemus systeemisten menetelmien soveltamisesta konsultoinnissa sekä konsulttien kouluttamisesta.

Lisätietoja: jukka-pekka.heikkila@metanoiainstituutti.fi