Systeeminen muutos on mahdollisuuksien luomista yhdessä kehittymiselle.
Kestävä muuttuminen rakentuu aina yhdessä toimintaympäristön kanssa.
Valmennus tarjoaa sinulle perusteita systeemiseen ajatteluun ja kehittämisprosessien käytännölliseen muotoiluun.
OTA ASKEL SYSTEEMISEN MUUTOKSEN AMMATTILAISEKSI!
Systeeminen kehittäminen -verkkokurssi on johdanto systeemiseen kehittämisajatteluun. Valmennus koostuu neljästä vuorovaikutteisesta webinaarista (á 3 h) ja niiden välillä tapahtuvista kollegakeskusteluista sekä systeemiseen kirjallisuuteen tutustumisesta.
Valmennuksessa syvennytään systeemisen ajattelun ydinkäsitteisiin sekä systeemisen kehittämistyön viitekehykseen. Opit työtapoja systeemiseen tilanteiden hahmottamiseen ja työskentelyyn systeemien dynamiikan kanssa. Jokaisessa webinaarissa esitellään myös suoraan sovellettavia systeemisiä metodeja. Valmennus tutustuttaa sinut tapaan katsoa ja toimia systeemisesti organisaatioiden kanssa.
Verkkokurssin webinaarien ajankohdat ja teemat
- Systeeminen ajattelu ja kehittämistyön periaatteet 11.10.2024 (klo 13-16)
- Kuinka oppia katsomaan kehittämistä systeemiajattelun läpi?
- Systeemisen näkökulman perusteet konsultointi-, kehittämis- ja johtamistyöhön
- Systeemisten haasteiden ja kehittämistarpeiden tunnistaminen
- Kuinka systeeminen ajattelu auttaa toimimaan ja elämään jatkuvassa muutoksessa
2. Systeeminen muutos 1.11.2024 (klo 13-16)
- Kuinka huomioida kehittämistyössä kompleksisten systeemien dynamiikka
- Oppimisen ja adaptiivisuuden ylläpitäminen muutoksessa
- Resilienssin, muutosjoustavuuden edistäminen
- Jännitteet ja systeemisen muutoksen hyödyntäminen
3. Ajattelutapojen tunnistaminen ja niiden koordinointi 22.11.2024 (klo 13-16)
- Systeeminen ajattelu organisaatioiden strategisessa kehittämisessä
- Visuaalisoinnin työtavat ajattelumallien tunnistamisen apuna
- Ajattelun systeeminen rakentuminen, kehittäjän työkalut
- Refleksiivinen oppiminen ja konsultin rooli osana systeemistä muuttumista
4. Kieli ja vuorovaikutus 13.12.2024 (klo 13-16)
- Kieli luo oman systeeminsä
- Metaforat systeemisessä ajattelussa
- Konsultaatiotyö merkitysten rakentamisena
- Kieli ja dialogiset työtavat systeemisestä näkökulmasta
Valmennukseen sisältyy verkkotyöalusta ja pienryhmätyöskentelyä oman työn tilanteiden näkökulmasta sekä sisältöä tukeva lukemisto ja videotallenteita.
Osallistujat saavat uutuuskirjan ’Systeeminen konsultointi – ajattelumalleja ja työtapoja’ valmennukseen kuuluvana (ilmestynyt heinäkuussa 2024).
Valmentajana ja webinaarien ohjaajana toimii Jukka-Pekka Heikkilä. Hän on psykologi ja organisaatiokonsultti, jolla on vankka kokemus systeemisten konsultointimenetelmien soveltamisessa ja kouluttamisessa. Jukka-Pekka on suorittanut yliopistotutkinnon systeemisestä työottesta (University of Bedfordshire, UK) ja toiminut yhteistyössä kompleksisten systeemien kehittämiseen liittyen HSD Instituutin, TAOS Instituutin sekä Cabrera Lab:n (USA) kanssa. Lisäksi hän on toiminut konsultointityön ohella organisaatioiden kehittämisen tutkijana.
Osallistumismaksu 690 € (+ alv 25,5%) veloitetaan kurssin käynnistyessä.
Ilmoittautuminen 9.10.2024 menessä.
Osallistujien palautteita aikaisemmista valmennuksista:
”Kokonaisuus oli oikein hyvä, toki asiaa tuli niin paljon että sen omaksuminen ottaa aikansa. Mutta käytännön esimerkit ovat aina hyviä, samoin eri kertojen sisältö oli hyvin suunniteltua ja eteni hyvin.”
”Aivan kaikki osiot hienoja ja hyödyllisiä – todella ymmärrettävästi ja selkeästi kommunikoitu. Erityinen kiitos slideissa olleista kuvista, piirroksista ja lyhyistä youtube-videoklipeistä. Jukka-Pekan tarinaan yhdistettyinä olivat herkkupaloja.”
”Työotteesta sovelletut tehtävät, kysymykset”
Palautteiden ka. 4.83 (1-5).
Lisätietoja: Jukka-Pekka Heikkilä, 040 565 1439 (tai etunimi.sukunimi(at)metanoiainstituutti.fi)
